实现更快职业发展的方法

尽管现代的工作压力很大,年轻的专业人士正在尽他们最大的能力来贡献和实现他们的专业目标。毫无疑问,要想在竞争异常激烈的就业市场上取得成功,最好还是坚持自己的专业特长,努力争取更多的成长机会。

但现在的问题是-升职有那么容易吗?

企业生活并不像看上去那么简单。对老板过于顺从是不行的。随着“亲世界”对天赋的压力越来越大,你应该知道应该拥有哪些合适的技能,并从中脱颖而出。这里有一些方法可以让你通过聪明的举动获得更快的职业发展

  1. 得到管理认证

大多数公司都有晋升委员会,他们会密切关注那些展现出合适技能和天赋的员工,以确保公司的发展。综合考虑,你可以通过参加适合你的专业的认证课程来加快你在职业上的成功,并引起晋升委员会的注意。例如,如果你在IT和技术部门工作,你可以获得项目管理专业(PMP)认证,这是该行业中最受欢迎的职业之一。

为此,你应该从持续专业发展认证服务处和项目管理协会授权的机构获得适当的培训。他们根据跨国公司制定的准则和市场趋势指导您。

  1. 取得硕士学位

除了证书之外,你还可以继续攻读硕士学位。管理学硕士学位课程可能是最好的途径,因为它们能让你对组织机制有更广泛的理解。就权重而言,企业更喜欢那些拥有额外技能和硕士学位的员工,因为他们获得了组织的尊重——因此会给你优势。

在任何情况下,你都应该考虑到攻读硕士学位需要花费大量的时间。你应该请一次学习假,抱着在几年内完成学业的侥幸心理。否则,你应该有耐心,慢慢地、小心地接近它。

您应该考虑的一种方法是申请您的组织将支持的补助金。选择的过程可能会花费一些时间,但是如果你符合这些津贴的要求,那么你的组织应该决定把你提升到一个与你的技能和能力范围相匹配的职位。

  1. 聪明的工作!

你们中有多少人听过导师或同事这么说?年轻的专业人士应该明白聪明地工作的必要性,而不是花无数个小时去完成某件事。使用和研究可用的工具、技术和策略来找到更好的方法来完成你的工作,这比坚持“工作更长时间”的标准是非常有益的。

有些人说努力工作是出类拔萃的方法,但有时,你可以努力工作,但仍然处于相同的水平。如果你把大量的精力投入到不能保证任何进展的任务上,那就是在浪费你的时间,更不用说增加了。

不要表现出你在努力工作,一定要想办法把工作完成。管理层会看到你的创新能力,所以他们会给你更高级别的任务。你仍然需要聪明地工作。这不可避免地会让你的公司对你的能力感到敬畏,从而给他们一个合理的理由来提拔你。

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罗希特卡普尔
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